WorkingNation现在绿色岗位系列看绿色工作机会和技能需要这些工作在全国各州的一系列报告和与许可转载。本周:印第安纳州。

最近几周,美国最高法院的决定清洁空气法案不给美国环境保护署广泛的权力从发电厂控制温室气体的排放。现在,根据裁决,美国环保局必须得到美国国会的特定方向如何监管这些排放。

每年,在印第安纳州是全国十大产煤州和印第安纳州总检察长是19 EPA的权威的挑战。

州环保领袖说,最高法院的裁决不会停止他们的努力将国家推向替代能源。

“这不会阻止我们的工作培养下一代的气候领导人在印第安纳州,”说丹尼Schaust、弹性实施经理印第安纳大学(Indiana University)环境适应能力。大学运行McKinney气候研究员(MCF)本科生和研究生项目集中在气候、可持续性和社会适应力。竞彩足球app怎么下载

“我们的McKinney气候研究员将继续不知疲倦地前进的重要工作,“Schaust说。“我们的价值公共和私营部门合作伙伴一起工作,正面应对气候变化的影响。”

“我认为它还为时过早,如果有的话,执政的可能影响,”说莱恩哈德利执行董事印第安纳州能源发展办公室,当被问及如何意见可能影响创造绿色就业机会在他的状态。“印第安纳州将继续看到这些就业机会的增长,特别是当我们认为印第安纳州的发电投资组合的变换。印第安纳州在过去的十年里,其风力发电产出增长从2008年的几乎为零到2020年的6.5%。”

哈德利引用一个2020年的报告印第安纳州公用事业监管委员会委托,作为一个全面的能源研究的一部分。当时,该报告说,“这将扩张替代能源将产生新的就业机会将部分抵消失业与燃煤工厂关闭,虽然有一些不确定性的潜在规模影响。”

报告继续说,“国家的投资者所有电力生产商预计,印第安纳州的风力发电能力相结合,太阳能和天然气能源将增加大约5850兆瓦之间的2023年和2030年。”

绿色就业增长在印第安纳州

“工人与绿色技术也遍及各种行业,如公用事业、制造业、和专业服务,说明绿色技能的需求增加在印第安纳州的经济,”根据绿色工作:印第安纳州WorkingNation、Lightcast分析绿色就业市场的状态。

结果估计超过11678名工人在印第安纳州的绿色经济。报告项目在未来五年内,就业的绿色工作状态将会增长29.2%,远高于全国平均水平的5.7%。

报告发现1146364名工人在印第安纳州,新的技能,可能是绿色的工人。“这些工人来自各种职业和教育背景和reskilling他们可以建造绿色的管道工人比独自依靠新高中毕业生。然而,这样做将需要培训计划的格式支持reskilling和重新部署这些工人。”

最受欢迎的技能有关绿色经济在印第安纳州包括节能、能源效率和可再生能源的知识。

良好的战斗

印第安纳州”,而不是被大多数人想到环保向前思考,我知道第一手的进步每天由勤劳为印第安人致力于应对气候危机,“说Schaust环境适应力的研究所。

“我的主要重点是McKinney气候研究员项目和支持学生,企业和非营利组织的适应和解决气候危机在印第安纳州和中西部地区,”她解释道。

Schaust弗洛茨说,这个项目主要是学生奥尼尔公共和环境事务。但她指出,同伴——他们通常从二年级到三年级博士生——包括一些学习地理,卫生保健管理和社会工作。

“我们不要限制自己任何特定主要因为我们正在处理一个全球危机。我们理解和承认,我们需要每个人都在这场战斗。我们需要每个人都思考”,我怎么能在我的职业生涯中,解决气候变化问题吗?“”

”,我们为他们辅导,持续的专业发展,一旦他们完成这个项目,我们继续保持联系和我们的校友,并帮助他们准备面试,薪资谈判,网络,所有的这些真正重要的专业技能,他们可能不是在教室里也可能没有时间真正关注他们的学术研究。”

Schaust说:“不仅我们的同伴接受专业培训,但资源和工具,我们相信个人使其更有弹性继续的战斗。我们相信一个全面的方法是必要的培训下一代的气候专家——培训如如何处理和控制气候的情绪已成为近年来课程不可分割的一部分。”

“这个项目2017年启动以来,我们与近200名学生,让他们在气候职业训练,让他们专业教室以外的机会运用他们的技能。大约35%到40%的毕业生现在在气候全美职业工作,”Schaust说。

但她指出,许多学者越来越关注本地的职业追求。“我看过谈话从联邦政府改变管道的我想在当地社区工作。我想在这里工作在我的家乡拉斐特印第安纳州。我想和我的工作地方政府或非营利组织在该地区,以确保我们解决食品不安全,确保社区意识到气候变化的影响,我们要看到,我们准备作为一个社区解决这些。”

核心绿色工作和第二次机会

作为一个圣母大学的政治科学教授,帕特里克·里根不打算成为一名小企业主。生活开始里根之后他开始教一个类称为政治气候变化Westville监狱。

“监狱在教学的过程中,我了解到,我们都犯错误,有时,否则,好人做异常愚蠢的错误,”里根说。

“在一个类我们说话,一个人的所有纹身说,“问题是,教授,你的人不会雇佣我。“我说,”好吧,我敢打赌,我可以解决这个问题。“我老了学术界的职业,我可以把赌博,退出我的工作,看看我是否能回答这个问题,我们是否可以雇佣他们。”

里根知道他必须创建一个企业,有持久的力量。“我必须长寿超越我的创业。我想到了气候变化。我认为这是显而易见的。很久以后我烧坏了,太阳能将帮助拯救地球。所以,我决定开始十字路口的太阳能太阳能电池板制造公司。”

试验后建立一个太阳能电池板在自己的地下室,里根去中国在2019年底购买装配线。他甚至从中国安排工程师前往印第安纳州在2020年帮助设置。旅游不再可行由于流感大流行,里根招募四个工科学生从巴黎圣母院接收虚拟指令从中国工程师。

在2021年的秋天,公司开始面板生产规模。目前,十字路口太阳能有12个员工。

“每个人都工作对我来说是一个重罪犯,范围从谋杀抢劫银行与毒品有关的东西,”里根指出。“这是让我来测试一些关于社会和我们不同的人有不同的思考的能力。我总是在宽恕与和解称之为一个实验。”

里根,公司的总裁和创始人之一,不仅是为人们提供第二次机会监禁的历史,但他对气候变化的关注也强。“我们每一个人将不得不停止燃烧化石燃料的方式或大小是如此之大,我们将取代他们的唯一方法就是一些替代能源形式。”

里根说太阳能可能是最好的候选人取代化石燃料的使用。“可能不是在10年。它可能不是在五年。但是今天,我们所得到的。如果我们不停止燃烧化石燃料,今天我们要完蛋了。”

不过,他很快表达他的不满政府决定停止能源学分交付之前回电网,提供太阳能电池板。这些信用降低太阳能系统安装-作为投资者所有的1 - 7月的客户效用。“我们经常掩盖真相为了不激怒,恐吓,或冒犯任何人。和气候有冒犯,”里根说。

你的机油去哪里?

“我宁愿移动人,”说斯科特米勒炼油业务的高级副总裁,Safety-Kleen在东芝加哥,印第安纳州,公司自己的人才管道。

米勒解释道。“每次你改变,石油被抽机油的车辆。它进入坦克的地方。也许有100000个这样的坦克在北美。两件事情基本上发生在它——这是作为燃料燃烧或它可以re-refined和回润滑剂。”

“Safety-Kleen可能是最大的旧机油收集器收集业务的一部分。我们将使用机油- 230 +一年几百万加仑——并运行它通过我们的一个炼油厂,”他解释说。

“你看到石油的汽车[研究]黑色,对吗?当我们完成它,它看起来几乎像水。该产品被称为基础油。这些基础油与添加剂混合,使电动机润滑油进入你的车或半卡车,或液压油,或任何其他类型的润滑油市场。所以,这是一个循环产品。”

“我们有一个闭环过程,从理论上讲,如果你买我们的润滑剂使用我们的使用机油集合,它是圆的,圆的。”

Safety-Kleen有八个设施在北美最大的是东芝加哥网站。

米勒说,他看到一个改变近年来关于环境问题。“当我第一次开始在这个行业24年前,我们试图让整个绿色概念。我们试图市场。我们尝试出售石油的基础上。我要对你诚实。这是非常有限的人的利益。我想说过去四五年,有一个很大的变化,现在很明显,由于碳意识。完成了一个完整的脸。”

基于第三方最近的一项研究,Safety-Kleen re-refineries每年“避免估计有150万吨的温室气体——相当于37亿英里的天然气汽车。”

研究还发现,公司的“基础油达到减少78%的温室气体排放基础油相比,通过传统的炼油过程在每加仑的基础上”。

发展和保留

吉米·鲍尔斯是一个Safety-Kleen算子二世,开始在该公司的初级的工作。“操作方面的入门级职位是第三个算子。他们基本上从坦克开始阅读,如果需要取样,加载某些铁路汽车和拖车。”

这些天,鲍尔斯说,“我负责日常操作的炼油厂。我再澄清的使用石油通过蒸馏和氢的过程。”

他赞赏,他在公司已经能够向上移动。“我有一个大学教育,但是没有一个完整的学位。我看到很多人迅速推进整个公司没有这些度,他们成功地做到了这一点。让我想留下来。”

他指出,该公司帮助人们进步。“我们做的在职培训。你与某人建立一些经验。他们将带你通过每两小时轮的过程。当你会收集你的数据,检查你所有的坦克,确保一切都没问题。”

鲍尔斯说,起初,他有点无知的关于公司的环境影响。“[公司]好让我们知道我们的产品哪里开始,到哪里去,我们如何绿色,我们正在采取的步骤是绿色的,它是安全的。看到的,不仅是我们休息环境影响世界,而且我们的客户也把环境影响从世界。”

地方政府应对气候问题

“我们有一个真正的关注帮助地方政府和社区适应气候危机,”印第安纳大学的Schaust说。

她说通过弹性队列,成立于2019年,“我们尽力帮助地方政府迎头赶上,让他们的社区参与进来,并开始让人准备即将发生的事。”

Schaust解释说,“我们提供,通过弹性群体项目,正在进行的培训如何做这些不同的技能,如何真正紧缩这些数据,看看现实的预测对不同气候适应战略,并帮助他们建立一个计划,然后他们可以弘扬。我们提供很多支持地方政府合作伙伴获得内部培训,而且还帮助他们开始证明需要引进更多的工作人员。”

一个群体成员是亨廷顿在印第安纳州的东北部。“韧性的一部分群体一直为我们伟大的因为你有机会看看其他城市和其他领导人导航这些事情,以及被介绍给主题专家和培训,你就不会进入否则,”说市长理查德·击球。

他渴望相信一些来自印第安纳大学的家伙。“我们有几个已经通过与不同方面的帮助。与温室气体排放调查。现在从事所谓的气候行动计划。实习生,与我们合作的树树冠和增长我们的树树冠。”

一束丝指出,“在印第安纳州,我们期待更多的高温天,强烈的降雨。雨水径流和洪水来自。问题了,‘好吧,我们可以采取额外的步骤来更好的位置是什么?’”

“当我们谈论我们可以称之为绿色行业工作或适应这些事情与气候弹性——真的,我们讨论下一阶段,未来经济的发展,“一束丝说。“谈到思考工作,尤其当他们涉及这个领域,我认为最重要的事情是连接人们已经做什么。”

城市公园作为洪泛区,不仅为居民休闲空间。一束丝说这些空间需要种植和植物园工作。他补充说这个城市是想寻找一个电气设备包括吹落叶机、除草机和割草机。

“没有人喜欢改变,对吧?有些人比其他人更容易适应,但是改变是困难的对我们所有的人。这里我们讨论的是一些很重要的过渡经济和环境。部分挑战是人们通过这些变化和转换和连接,已经来了。”

一束麻引用当前项目提供了一个例子。“我们准备干细胞研究高中生,中学生做删除的低水头坝河。低着头大坝发明的经济发展。你可以运行一个磨粉机或发电厂的河上没有多少下降。现在这是过时的技术。它可以成为安全的威胁,但也阻止你享受河流和皮艇和划艇经过它。”

“最终有人会进来,他们要拆除大坝,删除它,拉它。这是对我们的工作非常熟悉。帮助人们理解,他们已经拥有的技能可以给这些挑战和解决方案。”

展望未来

Schaust说她已经看到了更需要人才管道,但指出,“还有一个小的需求超过供应的工作。我看到巨大的变化在过去的六年,但还有更多的学生比有全职工作机会。这是我我希望看到继续改变。”

一束丝说,“我是民选官员的关键是帮助人们理解为什么我们做,我们做的事。我们要确保我们的房子是一个秩序。我们想要完全透明和人解释这些事情背后的“为什么”。让它能够帮助他们接受水平和价值。如果他们不珍惜他们,至少他们容忍和理解为什么有些人在社区价值。”

最近关于司各脱看来,击球说他不会失去势头在解决气候问题。“我们让这些投资,因为它是适合我们的社区。”

他补充道,“我更愿意在一个公司工作,照顾,他们产生的垃圾”。

鲍尔斯说:“我不困在一个位置。我可以从第三(运营商)向第一和第二个甚至是主管。他们不把你没有学位的障碍。对我来说,这很重要,因为有很多的未受教育的人仍聪明和有能力做的事情。”

十字路口的太阳能与国家经销商——获得了一项重大胜利Krannich太阳能——这将通过销售网络面板。里根说:“我可能是福音派,但我们要做一些关于气候或我们要炸地球。”

WorkingNation生产商Deidra白导致了对本文报道。