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10种工作空间创新可以改变业务

当我开始从事可持续发展专业时,我从来没有想过我会在工作空间和房竞彩足球app怎么下载地产策略等学科上变得如此充满活力。

我之前在Sabre Holdings)作为一名全球营销战略家,与全球各地的营销团队一起工作,我敏锐地意识到商业战略如何改变团队之间的合作方式,以至于经常推动组织报告结构和团队组成的变化。

现在,作为Sabre控股公司可持续发展项目的负责人我有机会与我们竞彩足球app怎么下载企业运营的多个部门合作,包括企业房地产部门,我在这里告诉大家故事(pdf)工作场所的转变如何加速了员工和工作文化的转变。

灵活的工作空间或酒店的概念已经出现一段时间了。但当我们在Sabre实施这一原则时,问题是,这些酒店原则是否适用于我们这样的企业——只有部分员工出行,而不是所有时间。我们的目标是创建一个系统,可以降低房地产成本,减少我们的环境足迹,并为我们的员工创造更大的灵活性和灵活性。

我们的员工不仅适应了新环境,还开始更紧密地合作,打破了项目和部门之间的隔阂,创造了一个更合作的环境,最终加强了我们在快速发展的旅游技术行业的竞争地位。

进行这样的转型并不容易,事实证明,有一些关键的成功因素对项目的实施和可持续性至关重要(竞彩足球app怎么下载完整的案例研究PDF).

1.让数据支持并决定你的决定-并非每个办公室或机构都适合采用弹性办公环境,但详细的分析包括关键数据点,如考勤(刷卡)、旅行和休假天数和通勤需求,将揭示并非总是不言自明的机会。

2.与关键涉众一起构建业务案例-有几个因素必须考虑,包括成本和环境节约,生理和生产力对员工的影响,以及对业务的结果。与包括企业房地产、设施管理、技术支持、环境可持续性、人力资源等多个领域的主要利益相关方组成的核心团队合作,将确保业务案例和实施计划的平衡,并为成功定位。竞彩足球app怎么下载

3.确保行政管理层的认可和支持-组织高层的参与将为实施和成功设定明确的方向。这包括以身作则。

4.制定清晰的沟通计划-确保员工知道发生了什么和为什么发生,并有充足的机会提出关注和问题,这对实施的顺利进行和保持生产率至关重要。

5.培养战略合作伙伴关系-通过与仲量联行作为一家领先的物业管理公司,我们能够在制定和实施我们的计划时获得前瞻性的见解和专业知识。仲量联行提供了施工管理、搬迁协调和规划,并继续在我们的flexspace项目中发挥重要作用。

6.投资于灵活、健壮的技术基础设施-拥有可创建即插即用环境的技术系统,支持程序的实施和持续维护,并使员工在与团队保持联系的同时,以最灵活的方式轻松工作。

7.永远不要低估人的因素-习惯于传统硬墙办公室或被分配的小隔间的员工,转变到灵活的工作环境需要大量的变革管理。主管和经理都需要支持和时间来适应新的工作环境。我们提供私人空间,如电话亭和健康室,这样当员工需要隐私时,他们可以很容易地利用这些可用空间。

8.了解你的全球文化-在考虑弹性办公空间的全球扩张时,要了解你的企业文化和当地文化。对当地文化保持敏感是很重要的,但要把企业文化放在首位。

9.期望这个程序能随着时间的推移而发展,以满足公司不断变化的需求-通过执行政策和定期收集数据,维持对项目的支持和控制,这应是初始实施的一部分,也是持续审查过程的一部分。该方案必须足够严格,以保持平衡,并继续实现最初的目标和目标,但也必须足够灵活,以响应动态劳动力不断变化的空间需求。

10.准备好迎接惊喜吧-变化,所有和任何变化都会带来另一个变化,但真正的转变将是令人惊讶和兴奋的。

Image CC授权Flickr用户jepoirrier

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